“各城市已无额外财政空间，年度预算早已通过审批。”阿雷格里港市（Porto Alegre）市长、巴西全国市长阵线（FNP）主席塞巴斯蒂昂·梅洛（Sebastião Melo）直言，这项全国性的劳动制度变革或将给各城市带来深远影响，进一步加重市政管理的责任负担。

这位南里奥格兰德州首府的市长强调，在就该议题作出决策前，亟需开展影响评估研究以提供支撑。“那些已完成工作制转型的国家，此前都开展了大量调研工作，且采取了渐进式的过渡方式。因为在讨论任何变革之前，我们首先要关注生产力提升与行业创新问题。”梅洛还担忧，工作制的突然调整或许会导致非正规就业现象加剧。

作为此次午餐会的主持人、巴西众议院企业家阵线主席、联邦众议员若阿金·帕萨里尼奥（Joaquim Passarinho，PL-PA）表示，总体而言，巴西公共服务领域目前已普遍采用5x2工作制，但大量外包服务仍需重点关注。“市政部门内部有许多外包服务，比如垃圾收集、道路维护、公园清洁、植被修剪等，这些服务无疑会受到此次工作制变革的影响。”

而针对中小企业这一群体，巴西企业家阵线副主席、联邦众议员泽·内托（Zé Neto，PT/BA）认为，这一群体值得重点关注与扶持。“考虑到部分行业可能会受到更大冲击，我认为我们需要以更合理、更审慎且更具关怀的态度来看待这一问题，尤其是对于中小微企业家而言。在阵线内部，我们已经就此展开讨论，致力于寻找切实可行的解决方案。”

巴西全国商业和服务实体联盟（Unecs）主席莱昂纳多·塞韦里尼（Leonardo Severini）也认为，这项工作制缩减提案带有一定的选举导向，他同时指出了巴西生产力提升的关键方向。“我们都清楚，巴西要提升生产力，关键在于人才培训、数字化转型、改善基础设施建设以及简化行政流程。”

塞韦里尼也对这一方向表示支持：“我们确实在推动工时制宪法修正案，让员工与企业能够灵活选择按小时计酬的工作模式。一旦采用这种模式，企业就无需再为具体的排班问题过度担忧。”