【南美侨报网编译王晗6月18日报道】根据巴西研究机构Instituto Locomotiva 17日公布的调查，71%的黑人没有任何储蓄来应对新冠肺炎疫情。此外，尽管有更多黑人申请了巴西政府的紧急援助，但白人成功获得补贴的比例更高。

疫情中黑人比白人更不好过

巴西国家通讯社报道，该项调查是应为贫民窟发声的非政府组织Central Única das Favelas请求而进行的。调查显示，在疫情初期有储蓄来应急的29%的黑人中，有12%称已经使用了全部资金，23%已将大部分资金用于在危机时期维持生计。

研究表明，经济危机对黑人和白人家庭的影响非常不平均。受疫情影响，73%的黑人或棕色人种称收入下降，而这一数字在白人之中降至60%。此外，几乎有半数（49%）黑人称疫情期间放弃支付了某种账单，这一比例在白人中降至32%。

即使是政府的政策也在向白人倾斜。根据这项研究，向巴西联邦政府申请紧急援助的黑人比例（43%）比白人（37%）高，但黑人中有74%申请成功，而白人中则达到了81%。

Instituto Locomotiva研究所所长雷纳托·梅雷莱斯（Renato Meireles）说，这一结果与巴西结构性的种族主义有关。他称，比如可以接连互联网的白人中49%有计算机，而这一比例在棕色人种和黑人中则降至38%和34%，他们大多使用手机上网，因此“黑人和白人在学习以及申请紧急援助方面的结果有所不同。”

日常生活中不平等常见

这种物质条件的差异也显示在其他数据中。根据这项研究，低收入阶层D、E中主要由黑人组成（76%），而A、B高收入阶层则大部分（63%）是白人。梅雷莱斯说，也就是说“四分之三的穷人是黑人，三分之二的富人是白人。”

根据调查，黑人的月均收入为1764黑奥，白人为3100黑奥，90%的黑人收入不高于3060黑奥。研究表明，这与黑人在高收入职位中占比较低有关，66%的巴西人有白人主管，21%有棕色人种主管，10%有黑人主管。“黑人在公司内部得到晋升非常困难。”梅雷莱斯说。

即使是在受过高等教育的人群中，工资差距仍然存在。受过高等教育的黑人男性平均收入为4990黑奥，黑人女性为3067黑奥；有相同文凭的白人男性平均薪水为7286黑奥，白人女性为4566黑奥。除此之外，接受教育本身就有不平等现象。在25岁以上的黑人男性中，只有9%接受过高等教育，在黑人女性、白人男性和白人女性中，这一比例分别为13%、23%和27%。

该研究还显示了种族主义在社会和人际关系中是如何发生的。调查显示，对于18%的巴西人来说，嘲笑黑人是没问题的。“我们有3000万人认为嘲笑黑人没有问题。”梅雷莱斯说。此外，19%的白人受访者称有过被商店保安跟踪检查的经历，在棕色人种中这一比例为35%，而黑人中高达50%有过这种经历。